Le MBTI, un outil puissant pour mieux se connaître et faire les bons choix

juillet 2020 |  Développement des compétences Outils Tendances
3 minutes
Envie d’en savoir plus sur vous-même, votre manière de fonctionner, et ce qui vous motive au quotidien ? Le test MBTI, l’un des outils de personnalité les plus utilisés au monde, peut vous apporter des réponses précieuses.
Loin des tests ludiques que l’on trouve dans les magazines, le MBTI repose sur des bases théoriques solides et s’inscrit dans une vraie démarche de développement personnel. Il est aujourd’hui largement utilisé en coaching, dans les bilans de compétences, et même au sein des grandes entreprises pour mieux collaborer.
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MBTI : un test de personnalité reconnu et basé sur la science

Le MBTI (Myers-Briggs Type Indicator) est un questionnaire de personnalité inspiré des travaux du psychologue suisse Carl Jung, développé dans les années 1950 et sans cesse actualisé depuis. Il est aujourd’hui reconnu pour sa pertinence et sa fiabilité dans le cadre de l’accompagnement professionnel et personnel.

Utilisé dans plus de 70 pays, le MBTI permet de mettre en lumière :

  • ses préférences naturelles (introversion/extraversion, prise de décision, rapport à
    l’organisation…),
  • sa façon d’interagir avec les autres,
  • ses forces et ses axes d’amélioration.

Le MBTI ne mesure ni les compétences, ni les capacités. Il n’est donc jamais utilisé pour
recruter, mais bien pour mieux se connaître, se développer et améliorer sa
communication.

Pourquoi passer le MBTI ?

Le test MBTI peut être utile à différentes étapes de la vie, notamment dans le cadre :

  • d’un bilan de compétences,
  • d’un coaching professionnel,
  • d’une reconversion ou d’une réflexion sur son avenir,
  • d’une volonté de mieux travailler en équipe.

Il aide à :

  • identifier ses zones de confort et d’effort,
  • mieux comprendre ses motivations profondes,
  • adapter sa communication avec les autres,
  • faire des choix plus alignés avec sa personnalité.

Comment se passe un test MBTI ?

La passation du questionnaire MBTI dure environ 30 minutes. Le vrai bénéfice réside dans
la restitution du profil, qui doit être faite par un(e) professionnel(le) certifié(e)

Chez Sup’Expertise, nous proposons deux formats :

  • en individuel : un accompagnement sur une demi-journée pour analyser ensemble
    les résultats,
  • en groupe : une journée d’échanges, souvent dans un cadre professionnel (équipe
    projet, cohésion d’équipe…).

Sup’Expertise intègre le MBTI dans ses bilans de compétences et ses coachings

À Sup’Expertise, nous croyons qu’un bon accompagnement commence par une meilleure connaissance de soi. C’est pourquoi nous proposons le MBTI dans le cadre :

  • de bilans de compétences personnalisés,
  • de parcours de formation continue,
  • de séances de coaching professionnel.

Nos accompagnants sont tous formés et certifiés à l’utilisation du MBTI. Le questionnaire peut être proposé indépendamment, ou intégré dans un parcours global de réflexion professionnelle.

Le MBTI, un levier concret pour avancer

En passant le MBTI avec un professionnel, vous pourrez :

  • comprendre comment vous fonctionnez naturellement,
  • mettre des mots sur ce qui vous motive ou vous épuise,
  • gagner en confiance,
  • améliorer vos interactions avec les autres,
  • éclairer vos choix de carrière ou de formation.
Plus d'informations ici

Envie de passer le MBTI ? Parlons-en

Vous êtes en réflexion ? En transition ? Ou simplement curieux(se) d’en apprendre plus sur vous-même ? Sup’Expertise vous accompagne dans cette démarche, avec bienveillance et professionnalisme.

Ou contactez-nous pour en savoir plus :

Aude Lootvoet, responsable du centre de Bilans et de Gestion des Compétences

01 44 69 90 23

Contacter par mail
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