Parcours certifiant : Mission Directeur Financier Externalisée « Élaborer une stratégie financière permettant d’améliorer durablement les performances de l’entreprise »

À qui s’adresse ce parcours certifiant Mission Directeur Financier Externalisée ?

Publics concernés

• Expérience professionnelle : Minimum 5 à 8 ans d’expérience en cabinet d’expertise comptable ou en fonction financière. Cette expertise préalable assure une compréhension approfondie des enjeux financiers et permet de tirer pleinement parti des enseignements dispensés durant la formation.
• Niveau de formation : Formation comptable et financière initiale
• Validation du profil : Sup’Expertise recrute et qualifie les candidats. En cas de doute, validation possible par le directeur académique HEC Paris
• Test de positionnement obligatoire

Présentation du parcours certifiant : Mission Directeur Financier Externalisée « Élaborer une stratégie financière permettant d’améliorer durablement les performances de l’entreprise »

Dans un monde en constante évolution – caractérisé par la révolution numérique, les nouvelles réglementations, un environnement concurrentiel dynamique et des exigences clients toujours plus élevées – la profession des experts-comptables a entrepris une transformation significative. Cette transformation a permis d’adapter les missions et les modèles opérationnels tout en préservant leur identité professionnelle et leurs valeurs fondamentales.

Afin de maintenir son attractivité, de soutenir une croissance durable et de garantir un haut niveau de satisfaction client, la profession doit anticiper les nouvelles opportunités, innover dans ses services et élargir son périmètre d’intervention. C’est dans cette optique que nous avons conçu le Parcours Certifiant : Mission Directeur Financier Externalisé « Élaborer une stratégie financière permettant d’améliorer durablement les performances de l’entreprise ». Cette formation certifiante, délivrée par HEC Paris, est spécialement conçue pour fournir aux experts-comptables, commissaires aux comptes et collaborateurs expérimentés de cabinet les compétences nécessaires pour élaborer des stratégies financières efficaces et améliorer durablement les performances des entreprises qu’ils accompagnent.

Aptitudes à développer

À l’issue de ce parcours certifiant en Mission Directeur Financier Externalisée « Élaborer une stratégie financière permettant d’améliorer durablement les performances de l’entreprise », vous développerez des compétences essentielles pour exceller dans des missions de direction financière externalisée :

• Acquérir de nouvelles compétences
  Maîtrisez les outils et techniques avancés en stratégie financière pour élaborer des plans efficaces et répondre aux défis complexes des entreprises.
• Améliorer la performance de votre cabinet
  Optimisez les processus internes et augmentez la rentabilité de vos services, renforçant ainsi la performance globale de votre cabinet.
• Innover et conserver votre attractivité
  Développez des offres de services innovantes adaptées aux évolutions du marché, garantissant ainsi l’attractivité continue de votre cabinet.
• Faciliter la recherche de croissance
  Identifiez et exploitez les opportunités de croissance pour vos clients et votre cabinet grâce à une analyse financière approfondie.
• Développer le leadership
  Renforcez votre capacité de leadership pour diriger des équipes financières et influencer les décisions stratégiques au sein des entreprises.
• Créer de la valeur
  Apprenez à créer de la valeur financière en optimisant les ressources et en maximisant les rendements des investissements de vos clients.
• Maîtriser les risques
  Gérez efficacement les risques financiers en identifiant, évaluant et mitigant les menaces potentielles pour assurer la stabilité financière des entreprises.
• S’engager aux côtés des dirigeants
  Devenez un partenaire stratégique en collaborant étroitement avec les dirigeants pour aligner les stratégies financières avec les objectifs globaux de l’entreprise.

Compétences à acquérir

Ce parcours certifiant en Mission Directeur Financier Externalisée « Élaborer une stratégie financière permettant d’améliorer durablement les performances de l’entreprise » vous permet de maîtriser les concepts financiers essentiels pour prendre des décisions stratégiques et améliorer la performance des entreprises. Voici les compétences clés que vous développerez :

• Stratégie financière et indicateurs
  Apprenez à interpréter et utiliser les indicateurs financiers pour optimiser la performance et aligner les décisions financières avec les objectifs stratégiques.
• Création de valeur financière
  Développez des stratégies pour maximiser la valeur des actifs et augmenter la rentabilité des investissements de vos clients.
• Politique d’investissement efficace
  Concevez et mettez en œuvre des politiques d’investissement alignées avec les objectifs opérationnels des entreprises.
• Direction financière externalisée
  Adoptez les missions et la posture du Directeur Financier externalisée pour accompagner les PME et startups dans leur croissance.
• Marketing de la valeur
  Apprenez à commercialiser votre offre de direction financière externalisée grâce à des compétences en marketing de la valeur.
• Gestion des risques financiers
  Maîtrisez l’évaluation et la mitigation des risques financiers pour assurer la stabilité des entreprises clientes.

Fil Rouge du Parcours :

S’approprier les missions et la posture du Directeur Financier externalisé en actualisant vos compétences et en développant une approche stratégique pour créer de la valeur et soutenir la croissance des entreprises.

Moyens et méthodes pédagogiques

Le parcours débutera par une présentation des formateurs et de chacun des participants afin de permettre une adaptation optimale du parcours au profil, besoin et attentes des participants. L’action se déroulera dans le respect du programme présenté et avec les différentes méthodes pédagogiques suivantes :

• Exposé / Échange d’expériences
• Analyse de documents
• Réalisation et analyse du test MBTI
• Des travaux et mise en situation sur des cas réels, concrets et récents dans des contextes et enjeux PME variés ;
• Le développement dune culture financière et dune posture de conseil, de communication, de transformation ;
• L’acquisition dune terminologie en français et anglais ;
• Des synthèses en fin de journée pour favoriser l’appropriation.

Les formateurs veilleront à ce que chaque participant puisse poser toutes ses questions afin de faciliter l’acquisition et le transfert de connaissances. La correction du test de positionnement réalisé en amont se fera tout au long du parcours. Les participants auront accès à tous les supports de formation pendant toute la durée du parcours. Chaque support est envoyé par HEC à l’issue de chaque module.

Modalités dévaluation à la fin du parcours et obtention du certificat :

• Un travail en sous-groupes sur un cas pratique
• Une présentation orale devant un jury.
• La réalisation dun quizz dévaluation des acquis à la fin du parcours

L’évaluation est individuelle. Cette formation de 11 jours, permet d’obtenir un certificat HEC Exed à l’issue du parcours et donne accès au groupe HEC Executive Community. Certificat : après réussite de soutenance, HEC Paris remettra à chaque Participant un certificat Finance pour Dirigeant attestant du suivi actif du parcours et de sa réussite à l’évaluation finale.

1. Candidature
   Envoyez votre CV et lettre de motivation à Audrey PATOUILLOT, conseillère commerciale chez Sup’Expertise : a.patouillot@supexpertise.fr
2. Validation du profil
   Sup’Expertise examine votre dossier et valide votre éligibilité (validation par le directeur académique HEC Paris si nécessaire).
3. Confirmation
   Vous recevez une confirmation d’inscription par mail.
4. Finalisation
   Signez et retournez la convention de formation
   Effectuez le versement du premier acompte
   Réalisez le test de positionnement envoyé par HEC Paris (obligatoire mais non éliminatoire)